Kuntouttava työtoiminta

 Kuntouttavaan  työtoimintaan  ohjaudutaan  aktivointisuunnitelman laatimisen kautta. Suunnitelma laaditaan työvoimatoimistossa/ sosiaalitoimistossa.

 Kuntouttavan työtoiminnan järjestämisestä vastaa kunta. Kuntouttavaa työtoimintaa toteutetaan kaupungin omissa yksiköissä, yhdistyksissä, säätiöissä, valtiolla ja uskonnollisissa yhdyskunnissa.

 Kuntouttavaa työtoimintaa voidaan järjestää asiakkaalle 3 – 24kk:n jaksoksi kerrallaan.

 Kuntouttava työtoiminta ei ole työsuhde, joten työssäoloehto ja eläke eivät kerry osallistumisen ajalta. Osallistumisaikana työnhaku pysyy kuitenkin voimassa ja työttömyyden kertymä juoksee katkotta.

 Kunta järjestää kuntouttavaan työtoimintaan osallistuville tapaturmavakuutuksen. Vakuutus kattaa työssä/työmatkalla tapahtuneet tapaturmat ja niistä aiheutuvat hoitokulut. Mahdollisista tapaturmista tehdään ilmoitus vakuutusyhtiöön.

 Kuntouttavaan työtoimintaan osallistuvalle maksetaan koko jakson ajalta työmarkkinatuki ilman tarveharkintaa tai vaihtoehtoisesti toimeentulotuki. Lisäksi maksetaan jokaista työtoiminnan osallistumispäivää kohden työmarkkinatukea saavalle 9 euroa  verotonta ylläpitokorvausta ja toimeentulotukea saavalle 9 euron suuruista toimintarahaa (myös toimintaraha on veroton eikä siihen sisälly tulo- eikä tarveharkintaa).

 Mahdolliset matkakustannukset (3 km työmatka) kuntouttavaan työtoimintaan osallistumisesta korvataan toimeentulotuesta annetun lain mukaan halvimman matkustustavan mukaan.